協助你有效成長讓實踐社群成功孵化，一步步發展你嚮往的影響力職涯！
我的自學與職涯歷程中，涵蓋跨產業與兼顧品牌端和代理商的數位行銷經驗，讓我能夠深入理解行銷人員在職涯各階段的目標與挑戰。我會運用這些豐富的實戰經驗，提供專業建議與策略，幫助你分析現況、設定清晰的目標，並透過系統思考來推動你所嚮往的職涯發展。
在過去三年中，我也持續透過「實踐社群」搭配系統思考的社會創新精神持續與各產業的行銷、產品經理、商務開發、AI 自動化、數位遊牧等專業人士交流自身職涯案例，並用「外部智囊團」的概念協助彼此下班之餘仍能維持學習動機，並透過持續 20+ 的社群參與和經營 10+ 社群孵化活動維繫職涯夥伴最新動向，一同建立彼此更明確的職涯願景！
實踐社群是什麼？
實踐社群（Community of Practice, COP）是一群有共同興趣或專業領域的人們所組成的社群，他們定期聚集或互動，共同學習、分享知識和經驗，並合作解決問題，從而提升個人的能力與專業水平。這種社群通常會圍繞一個特定的領域或議題展開，成員們透過實際行動、討論和協作來加深對該領域的理解。
共同議題
社群成員有一個共同關心的專業領域或議題，例如設計思維、教育科技。再透過這個共同關心的議題而聚集在一起。
社群互動
成員們定期進行互動、討論或工作坊，透過分享經驗、提供回饋和互相學習來促進成員之間的成長。
實踐行動
實踐社群通常包含具體的實踐專案，讓成員有機會應用所學並一起解決實際問題，進一步鞏固知識並發展專業技能。
實踐社群強調成員們不僅僅是理論和輸入，而是透過實際操作、解決問題和反思來獲得深度的學習經驗。這樣的社群能夠創造一個支持性和有影響力的學習環境，鼓勵成員不斷成長並共同發展。
實踐社群職涯導師計劃介紹
Mentor 是什麼？
Mentor 代表著「導師」或指導者，通常在某個領域中擁有豐富的知識和經驗，並且相較於學員 (Mentee)，在職場或學習上有更多實戰經驗。導師能針對學員當前遇到的問題，提出有效的解決方案，或提供可供嘗試的方向，幫助學員突破學習或職涯中的瓶頸，進而實現自我提升。
為什麼我需要社群？
職涯經營需要社群，因為社群是一個互相支持與成長的場域，透過彼此分享經驗和資源，能共同促進個人與組織間的發展。在這樣的交流中，不僅能夠獲得最新知識與跨領域的切角，更能啟發創新思維。藉由參與或孵化社群，我們可以建立更有意義的連結，找到具共同願景的長期合作夥伴。
在這個實踐社群職涯計畫中，我可以幫助的事
實踐社群諮詢
當你有了社群的初步想法正因落地而苦惱，我能提供適合建議並與你一同完成屬於你的 MVP (最小可行性產品)。
社群職涯教練
協助你規劃中長期實踐社群目標，並提供具體建議和指導方向，幫助你實現你想孵化的社群和影響力職涯。
營運工具教學
根據現況專屬情境，指導你透過行銷科技與 AI 自動化工具，更有效率的解決問題。
選擇適合你的 實踐社群諮詢 方案
共同孵化諮詢
1 場 15 分鐘，每月限制 1 場
當你有個點子，且覺得我們可以一起討論聊聊，激發出新的社群創意或是社會創新想法。
免費
社群參與諮詢
1 場 60 分鐘
很想深度參與社群但投入時間有限？我會分享從社群互動中獲得知識和夥伴，為長期職涯成長打下基礎。
NTD$ 2,000
社群實踐諮詢
3 場 各 60 分鐘
專為有意孵化社群，並將其轉化為長期職涯優勢的人設計。我將幫助你打造一個持續成長的社群，協助職場影響力穩健提升。
NTD$ 5,000
3 個月內用畢
提供專屬線下群組讓你推動社群實踐不只自己一個人！
社群職涯教練
6 場 各 60 分鐘
每兩個月一同覆盤檢視你長期嚮往的職涯或社群願景，並且適時針對現況一同做出恰當的 Rebalance，讓我們一同在這段期間持續前進吧！
NTD$ 9,000
12 個月內用畢
首次諮詢：釐清目標與現況，量身規劃成長路徑。
專業整合 – 4 次：深入依主題邀請 1–2 位客座顧問共同討論。
總結諮詢：整合成果調整行動方向，協助你更穩健地邁向目標。
為了讓我們在預約期間能有效對焦，諮詢前請先透過預約問卷描述你想討論的社群企劃與社群願景！
如果想先從個人職涯開始，我可以幫助的事
履歷健檢
協助確認並調整履歷內容與結構，打造一份清晰易讀且引人注目的履歷表。
作品集梳理
幫你整理作品的呈現和敘事邏輯，讓你的故事更生動、更吸引人。
模擬面試
模擬真實面試情境熟悉面試流程、並掌握應答策略，讓你自信應對每場面試。
選擇適合你的 個人職涯諮詢 方案
體驗職涯諮詢
1 場 15 分鐘，每週僅開放 1 場
不確定這個計畫是否適合你？心中有不少困惑或遇到挑戰還不知道怎麼開始？預約體驗諮詢了解看看吧！
免費
求職起跑諮詢
1 場 60 分鐘
你正在積極尋找理想工作嗎？讓我幫助你擬定面試和履歷投遞策略，提升你的產業適配性與求職成功率！
NTD$ 1,800
求職啟航諮詢
3 場 各 60 分鐘
你正要開始進行你的求職計畫嗎？讓我從你的履歷、作品集和面試策略進行改善一同討論專屬的求職計畫吧！
NTD$ 4,500
3 個月內用畢
年度職涯教練
6 場 各 60 分鐘
每兩個月一同覆盤檢視你長期嚮往的職涯或社群願景，並且適時針對現況一同做出恰當的 Rebalance，讓我們一同在這段期間持續前進吧！
NTD$ 8,000
12 個月內用畢
首次諮詢：了解目標與現況，制定專屬成長計劃。
整合諮詢 – 2 次：持續優化策略，提供多面向建議。
客座專家 – 2 次：邀請業界專家，針對重點領域給予實戰指導。
總結諮詢：整合回顧與調整，協助你穩健落實下一步行動。
大家的回饋
Hank 是個擅於將複雜概念抽絲剝繭後轉譯成精準言語的人，對於問題本質有高度覺察力和判斷力，更具備同理和以人為本的信念，讓每個和他合作的人都有機會從交流過程有所成長和進步。
Chloe — School28 第三屆計畫成員
Hank 是位帶有好奇心的主動聆聽者，往往可以找出不同事件之間一開始沒有察覺到的關聯性，並且從中找到適合深入探究的關鍵議題。
AIMI — 高級系統設計師
Hank 擅長引導社群成員，釐清職涯現狀與未來期望；並能以客觀縝密的分析，剖析不同組織的發展趨勢，與成員一起探索各種職涯路徑的風險與機會。
Daisy — Product Manager
善於換位思考且時常會根據不同情境不被經驗所綁架，互動過程中往往也能自然而然的切中要點，並且找出議題中的共同解方。
Zola — 影音企劃活動策展人
Hank 是身邊相當勤奮且永於實踐生涯願景的人。且持續在業餘投入跨領域的學習讓他有些獨到的切入觀點，讓不同任務能用新穎的角度推進。
Hans — 客戶成功團隊負責人
Hank 始終對人充滿著好奇，並且樂於分享生命經驗中的體悟，且能以溫暖的方式與對方自在對談找到議題核心。
Liwei — 資深廣告投手
預約前彼此默契與注意事項
預約前請準備以下資訊，協助我們進行更有效的顧問會談：
- 為了讓我能事前充分了解你的情況、避免把時間花在重複釐清問題，請在預約時透過表單提供完整資訊。未 / 無法完整提供資訊者，我會視情況壓縮會談時間，以確保時間能充分用在具體回應與策略建議上。
- 顧問會議時間為預約制，請準時參與，並確保：
視訊與音訊設備正常（建議使用筆電或桌機）
環境安靜、網路穩定，方便進行深度對話
若因設備或遲到導致會議時間縮短，將不予補時或退款，敬請見諒。
- 取消與更改規範
如需更改或取消預約，請 於會議開始前 24 小時 寄信至：[email protected]
若於 24 小時內臨時取消、未出席，恕不提供退款
- 若因個人因素未完成預約流程者（如未提供資訊、未準時出席），也將視為一次服務已使用